Text

Manajemen Sumber Daya Manusia : Strategi dan Perubahan dalam Rangka Meningkatkan Kinerja Pegawai dan Organisasi

---

Buku ini menjelaskan tentang pentingnya peranan sumber daya manusia dalam proses untuk mencapai tujuan strategis organisasi dan bagaimana cara mengelolanya. isinya membahas tentang: tujuan strategis organisasi; bentuk organisasi; analoisis pekerjaan; kepemimpinan; kompensasi; motivasi; kinerja; kepuasan kerja; komitmen; sistem penghargaan dan strategi perubahan, yang disertai contoh-contoh kuesioner penelitian.rn<br>rn<br>rnPada 1997, Indonesia dan beberapa negara Asia lainnya mengalami krisis finansial atau lebih dikenal dengan istilah krisis moneter dan Indonesia menngalamai keterpurukan luar biasa dalam waktu paling panjang dibanding dengan kawasan lainnya.

---

Ketersediaan — Fakultas Kesehatan Masyarakat

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

658/EDI/M

Penerbit

: Alfabeta., 2016

Deskripsi Fisik

272

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

978-602-289-216-8

Klasifikasi

658/EDI/M

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar