Text
Pengantar Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM)
Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) memfokuskan pada ornag baik sebagai subjek atau pelaku dan sekaligus sebagai objek dari pelaku. JAdi bagaimana mengelola orang-orang dalam organisasi yang direncanakan (planning), diorganisasikan (organizing), dilaksanakan (directing) dan dikendalikan (controlling) agar tujuan yang dicapai organisasi dapat diperoleh hasil yang seoptimal mungkin, efisien dan efektif. rn<br> rn<br> rnSumber Daya Manusia atau human resource (yang disingkat SDM) merupakan sesuatu yang dimiliki setiap manusia. SDM terdiri dari daya fikir dan daya fisik setiap manusia. Tegasnya kemampuan setiap manusia ditentukan oleh daya fikir dan daya fisiknya.
Tidak tersedia versi lain